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企业召开2020年第一次“大监督”联席会议

发表于:2020.04.1709:31 编辑: 孙浩然

  4月14日,企业召开2020年第一次“大监督”联席会议,认真贯彻落实太阳集团游戏官方网址有关“大监督”工作部署,审议企业构建“大监督”格局实施方案,研究部署2020年“大监督”工作。企业党委书记、实行董事李海瑜出席会议并讲话,党委副书记、工会主席黄冬松主持会议,纪委书记、党委委员陈军国传达太阳集团游戏官方网址“大监督”工作有关精神。

  会上,李海瑜深刻指出了企业构建“大监督”格局的政治意义和现实意义,他指出,构建“大监督”格局是贯彻落实党中央强化党和国家监督体系、不断深化全面从严治党的政治要求,是推动太阳集团游戏官方网址战略落地、促进“保落实”工作的重要举措。要通过推动“大监督”工作,着力解决三个方面问题:一是要解决干部乱作为、不作为的问题;二是要解决企业监督体系还不够健全完善的问题;三是要促进企业重大决策部署、重要工作安排高质量落地。

  李海瑜强调,“大监督”工作要坚持党的领导,充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导作用。要发挥各部门监督主体作用,突出各部门在业务领域内的监督主体责任和专业化优势,加强过程管控和检查考核,强化对违规违纪风险的实时全程防控。要强化纪委专责监督职能作用,围绕企业年度重点任务,突出政治监督,加强日常监督,以严明的监督执纪问责,持续形成监督震慑来保证“大监督”体系运转有效,确保底线不破、后墙不倒。

  李海瑜要求,要在监督工作中把握好“三个区分开来”和“四种形态”,区分干部过失是有意还是无意,是为公还是为私,通过导向鲜明的奖优罚劣机制,明确容错和纠错的政策界限,为那些担当作为的干部撑腰鼓劲,消除他们的后顾之忧。要把大监督工作干成一项干部拥护、群众期待的“大工程”,激发广大干部员工干事创业的积极性,提振干部员工敢想敢为的精气神,提升企业风清气正的政治生态,以良好的监督成效促进企业改革事业高质量发展。

  会议听取了纪委办公室关于企业构建“大监督”格局的实施方案以及企业2020年“大监督”检查事项清单的汇报,综合管理部(党委办公室)、人力资源部(党委组织部)、企业学问部(党委宣传部)、计划财务部、法律风控部和审计部分别作了交流发言。

  

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